J’ai été congédié. Quand vais-je recevoir mes papiers et salaire?

Demandez une copie de votre relevé d’emploi

Si vous êtes congédié ou mis à pied, votre employeur doit produire un . Ce formulaire contient notamment de l'information sur la durée de votre emploi, le nombre d'heures travaillées et votre .

L'employeur doit y indiquer pourquoi il remplit un relevé d'emploi, en utilisant un des codes prévus à cette fin. Si vous avez été congédié, il utilisera sans doute le code « M » pour « congédiement ». Si vous demandez des prestations d’assurance-emploi, vous devrez expliquer pourquoi vous avez été congédié, car cela peut avoir un effet sur votre admissibilité.

Obtenir votre relevé d’emploi

Si votre employeur ne vous remet pas une copie papier de votre relevé d'emploi, c'est peut-être parce qu'il l'a envoyé au gouvernement par voie électronique. Quand cela se produit, vous n'avez pas à obtenir une copie de ce relevé pour demander des prestations d'assurance-emploi.

Vérifiez auprès de Service Canada. Ils peuvent vous remettre une copie de votre relevé d'emploi si votre employeur l'a envoyé par voie électronique.

Délai accordé aux employeurs pour remplir un relevé d’emploi

Les règles sur le délai accordé aux employeurs pour remplir un relevé d’emploi sont compliqués. Cette période de temps peut varier dans l'un ou l'autre des cas suivants :

  • Votre employeur vous donne une copie papier.
  • Il envoie le relevé d'emploi par voie électronique.
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