{"id":1177327,"date":"2017-10-19T15:14:15","date_gmt":"2017-10-19T19:14:15","guid":{"rendered":""},"modified":"2023-04-05T12:50:50","modified_gmt":"2023-04-05T16:50:50","slug":"informez-vous-sur-vos-options-si-votre-employeur-porte-atteinte-a-vos-droits-de-la-personne","status":"publish","type":"steps","link":"https:\/\/stepstojustice.ca\/fr\/steps\/employment-and-work\/informez-vous-sur-vos-options-si-votre-employeur-porte-atteinte-a-vos-droits-de-la-personne\/","title":{"rendered":"Informez-vous sur vos options si votre employeur porte atteinte \u00e0 vos droits de la personne"},"content":{"rendered":"<p>Si vous \u00eates syndiqu\u00e9, vous \u00eates aussi couvert par les lois sur les droits de la personne. Pour la plupart des travailleurs de la province, c\u2019est le <em><a class=\"links-link ext new-link\" href=\"\/fr\/resource\/politique-sur-la-discrimination-fondee-sur-lage-a-lendroit-des-personne-agees-2\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Code des droits de la personne<\/a> <\/em>de l\u2019Ontario qui s\u2019applique. Pour ceux des secteurs relevant du f\u00e9d\u00e9ral, c\u2019est la <em><a class=\"links-link ext new-link\" href=\"\/fr\/resource\/guide-explicatif-la-loi-canadienne-sur-les-droits-de-la-personne-et-vous\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Loi canadienne sur les droits de la personne<\/a>.<\/em><\/p>\n<p>Si votre employeur a port\u00e9 atteinte \u00e0 vos droits de la personne, vous pourriez \u00eatre en mesure de <a href=\"\/fr\/questions\/employment-and-work\/comment-puis-je-d\u00e9poser-une-plainte-aupr\u00e8s-du-tribunal-des-droits-de\/\" rel=\"noopener\">d\u00e9poser une plainte en mati\u00e8re de droits de la personne<\/a> en plus ou au lieu du processus pr\u00e9vu dans votre convention collective.<\/p>\n<h3>Obtenir de l&#8217;aide<\/h3>\n<p>Vous devriez parler \u00e0 votre repr\u00e9sentant syndical, mais vous pourriez aussi <a href=\"\/fr\/questions\/employment-and-work\/o\u00f9-puis-je-obtenir-de-laide-et-des-conseils-relativement-\u00e0-mes-droits\/\" rel=\"noopener\">demander des conseils juridiques<\/a> pour vous guider dans vos d\u00e9cisions.<\/p>\n<p>Si vous croyez \u00eatre victime de discrimination par un employeur, vous pouvez obtenir gratuitement des conseils juridiques et de l\u2019information aupr\u00e8s du <a class=\"links-link ext new-link\" href=\"https:\/\/stepstojustice.ca\/fr\/resource\/centre-d-assistance-juridique-en-mati-re-de-droits-de-la-personne\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Centre d\u2019assistance juridique en mati\u00e8re de droits de la personne<\/a>.<\/p>\n<!-- AddThis Advanced Settings generic via filter on the_content --><!-- AddThis Share Buttons generic via filter on the_content -->","protected":false},"author":3,"featured_media":0,"template":"","class_list":["post-1177327","steps","type-steps","status-publish","hentry"],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO Premium plugin v27.9 (Yoast SEO v27.9) - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-premium-wordpress\/ -->\n<title>Informez-vous sur vos options si votre employeur porte atteinte \u00e0 vos droits de la personne - Justice pas-\u00e0-pas<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Si vous \u00eates syndiqu\u00e9, vous \u00eates aussi couvert par les lois sur les droits de la personne. Pour la plupart des travailleurs de la province, c\u2019est le Code\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/stepstojustice.ca\/fr\/steps\/employment-and-work\/informez-vous-sur-vos-options-si-votre-employeur-porte-atteinte-a-vos-droits-de-la-personne\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"fr_FR\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Informez-vous sur vos options si votre employeur porte atteinte \u00e0 vos droits de la personne - Justice pas-\u00e0-pas\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Si vous \u00eates syndiqu\u00e9, vous \u00eates aussi couvert par les lois sur les droits de la personne. Pour la plupart des travailleurs de la province, c\u2019est le Code\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/stepstojustice.ca\/fr\/steps\/employment-and-work\/informez-vous-sur-vos-options-si-votre-employeur-porte-atteinte-a-vos-droits-de-la-personne\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Justice pas-\u00e0-pas\" \/>\n<meta property=\"article:publisher\" content=\"https:\/\/www.facebook.com\/CLEOLegalRights\/\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2023-04-05T16:50:50+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/stepstojustice.ca\/wp-content\/uploads\/Steps-to-Justice-logo.jpg\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"1200\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"650\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/jpeg\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:site\" content=\"@CLEOLegalRights\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Dur\u00e9e de lecture estim\u00e9e\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"1 minute\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\\\/\\\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/stepstojustice.ca\\\/fr\\\/steps\\\/employment-and-work\\\/informez-vous-sur-vos-options-si-votre-employeur-porte-atteinte-a-vos-droits-de-la-personne\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/stepstojustice.ca\\\/fr\\\/steps\\\/employment-and-work\\\/informez-vous-sur-vos-options-si-votre-employeur-porte-atteinte-a-vos-droits-de-la-personne\\\/\",\"name\":\"Informez-vous sur vos options si votre employeur porte atteinte \u00e0 vos droits de la personne - Justice pas-\u00e0-pas\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/stepstojustice.ca\\\/fr\\\/#website\"},\"datePublished\":\"2017-10-19T19:14:15+00:00\",\"dateModified\":\"2023-04-05T16:50:50+00:00\",\"description\":\"Si vous \u00eates syndiqu\u00e9, vous \u00eates aussi couvert par les lois sur les droits de la personne. Pour la plupart des travailleurs de la province, c\u2019est le Code\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/stepstojustice.ca\\\/fr\\\/steps\\\/employment-and-work\\\/informez-vous-sur-vos-options-si-votre-employeur-porte-atteinte-a-vos-droits-de-la-personne\\\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"fr-FR\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\\\/\\\/stepstojustice.ca\\\/fr\\\/steps\\\/employment-and-work\\\/informez-vous-sur-vos-options-si-votre-employeur-porte-atteinte-a-vos-droits-de-la-personne\\\/\"]}]},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/stepstojustice.ca\\\/fr\\\/steps\\\/employment-and-work\\\/informez-vous-sur-vos-options-si-votre-employeur-porte-atteinte-a-vos-droits-de-la-personne\\\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Home\",\"item\":\"https:\\\/\\\/stepstojustice.ca\\\/fr\\\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Next steps\",\"item\":\"https:\\\/\\\/stepstojustice.ca\\\/fr\\\/steps\\\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":3,\"name\":\"Informez-vous sur vos options si votre employeur porte atteinte \u00e0 vos droits de la personne\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/stepstojustice.ca\\\/fr\\\/#website\",\"url\":\"https:\\\/\\\/stepstojustice.ca\\\/fr\\\/\",\"name\":\"Justice pas-\u00e0-pas\",\"description\":\"Step-by-step information about legal problems\",\"publisher\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/stepstojustice.ca\\\/fr\\\/#organization\"},\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\\\/\\\/stepstojustice.ca\\\/fr\\\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"fr-FR\"},{\"@type\":\"Organization\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/stepstojustice.ca\\\/fr\\\/#organization\",\"name\":\"Justice pas-\u00e0-pas\",\"url\":\"https:\\\/\\\/stepstojustice.ca\\\/fr\\\/\",\"logo\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"fr-FR\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/stepstojustice.ca\\\/fr\\\/#\\\/schema\\\/logo\\\/image\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/stepstojustice.ca\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2020\\\/10\\\/logo-s2j.png\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/stepstojustice.ca\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2020\\\/10\\\/logo-s2j.png\",\"width\":1000,\"height\":146,\"caption\":\"Justice pas-\u00e0-pas\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/stepstojustice.ca\\\/fr\\\/#\\\/schema\\\/logo\\\/image\\\/\"},\"sameAs\":[\"https:\\\/\\\/www.facebook.com\\\/CLEOLegalRights\\\/\",\"https:\\\/\\\/x.com\\\/CLEOLegalRights\",\"https:\\\/\\\/www.instagram.com\\\/communitylegaleducationon\\\/\"]}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO Premium plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Informez-vous sur vos options si votre employeur porte atteinte \u00e0 vos droits de la personne - Justice pas-\u00e0-pas","description":"Si vous \u00eates syndiqu\u00e9, vous \u00eates aussi couvert par les lois sur les droits de la personne. Pour la plupart des travailleurs de la province, c\u2019est le Code","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/stepstojustice.ca\/fr\/steps\/employment-and-work\/informez-vous-sur-vos-options-si-votre-employeur-porte-atteinte-a-vos-droits-de-la-personne\/","og_locale":"fr_FR","og_type":"article","og_title":"Informez-vous sur vos options si votre employeur porte atteinte \u00e0 vos droits de la personne - Justice pas-\u00e0-pas","og_description":"Si vous \u00eates syndiqu\u00e9, vous \u00eates aussi couvert par les lois sur les droits de la personne. Pour la plupart des travailleurs de la province, c\u2019est le Code","og_url":"https:\/\/stepstojustice.ca\/fr\/steps\/employment-and-work\/informez-vous-sur-vos-options-si-votre-employeur-porte-atteinte-a-vos-droits-de-la-personne\/","og_site_name":"Justice pas-\u00e0-pas","article_publisher":"https:\/\/www.facebook.com\/CLEOLegalRights\/","article_modified_time":"2023-04-05T16:50:50+00:00","og_image":[{"width":1200,"height":650,"url":"https:\/\/stepstojustice.ca\/wp-content\/uploads\/Steps-to-Justice-logo.jpg","type":"image\/jpeg"}],"twitter_card":"summary_large_image","twitter_site":"@CLEOLegalRights","twitter_misc":{"Dur\u00e9e de lecture estim\u00e9e":"1 minute"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/stepstojustice.ca\/fr\/steps\/employment-and-work\/informez-vous-sur-vos-options-si-votre-employeur-porte-atteinte-a-vos-droits-de-la-personne\/","url":"https:\/\/stepstojustice.ca\/fr\/steps\/employment-and-work\/informez-vous-sur-vos-options-si-votre-employeur-porte-atteinte-a-vos-droits-de-la-personne\/","name":"Informez-vous sur vos options si votre employeur porte atteinte \u00e0 vos droits de la personne - Justice pas-\u00e0-pas","isPartOf":{"@id":"https:\/\/stepstojustice.ca\/fr\/#website"},"datePublished":"2017-10-19T19:14:15+00:00","dateModified":"2023-04-05T16:50:50+00:00","description":"Si vous \u00eates syndiqu\u00e9, vous \u00eates aussi couvert par les lois sur les droits de la personne. Pour la plupart des travailleurs de la province, c\u2019est le Code","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/stepstojustice.ca\/fr\/steps\/employment-and-work\/informez-vous-sur-vos-options-si-votre-employeur-porte-atteinte-a-vos-droits-de-la-personne\/#breadcrumb"},"inLanguage":"fr-FR","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/stepstojustice.ca\/fr\/steps\/employment-and-work\/informez-vous-sur-vos-options-si-votre-employeur-porte-atteinte-a-vos-droits-de-la-personne\/"]}]},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/stepstojustice.ca\/fr\/steps\/employment-and-work\/informez-vous-sur-vos-options-si-votre-employeur-porte-atteinte-a-vos-droits-de-la-personne\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Home","item":"https:\/\/stepstojustice.ca\/fr\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Next steps","item":"https:\/\/stepstojustice.ca\/fr\/steps\/"},{"@type":"ListItem","position":3,"name":"Informez-vous sur vos options si votre employeur porte atteinte \u00e0 vos droits de la personne"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/stepstojustice.ca\/fr\/#website","url":"https:\/\/stepstojustice.ca\/fr\/","name":"Justice pas-\u00e0-pas","description":"Step-by-step information about legal problems","publisher":{"@id":"https:\/\/stepstojustice.ca\/fr\/#organization"},"potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/stepstojustice.ca\/fr\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"fr-FR"},{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/stepstojustice.ca\/fr\/#organization","name":"Justice pas-\u00e0-pas","url":"https:\/\/stepstojustice.ca\/fr\/","logo":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"fr-FR","@id":"https:\/\/stepstojustice.ca\/fr\/#\/schema\/logo\/image\/","url":"https:\/\/stepstojustice.ca\/wp-content\/uploads\/2020\/10\/logo-s2j.png","contentUrl":"https:\/\/stepstojustice.ca\/wp-content\/uploads\/2020\/10\/logo-s2j.png","width":1000,"height":146,"caption":"Justice pas-\u00e0-pas"},"image":{"@id":"https:\/\/stepstojustice.ca\/fr\/#\/schema\/logo\/image\/"},"sameAs":["https:\/\/www.facebook.com\/CLEOLegalRights\/","https:\/\/x.com\/CLEOLegalRights","https:\/\/www.instagram.com\/communitylegaleducationon\/"]}]}},"meta_box":{"questions_to_steps_from":[1171615]},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/stepstojustice.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/steps\/1177327","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/stepstojustice.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/steps"}],"about":[{"href":"https:\/\/stepstojustice.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/types\/steps"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/stepstojustice.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/users\/3"}],"version-history":[{"count":3,"href":"https:\/\/stepstojustice.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/steps\/1177327\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":1251720,"href":"https:\/\/stepstojustice.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/steps\/1177327\/revisions\/1251720"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/stepstojustice.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=1177327"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}