2. Parlez à votre représentant syndical

Dans un lieu de travail syndiqué, les membres du syndicat élisent l'un d'entre eux pour être leur représentant syndical. C'est ce que certains appellent un délégué syndical.

Le représentant s'efforce de faire respecter la convention collective par l'employeur. Il assume aussi les responsabilités suivantes :

• Transmettre de l'information du bureau syndical, par exemple sur les programmes de formation pour les membres.
• Organiser des réunions de membres pour discuter de questions syndicales, par exemple ce qu'il faut demander lors de la négociation collective.
• Aider les travailleurs qui ont un conflit avec l'employeur.

Votre représentant syndical devrait vous donner une copie de la convention collective et vous expliquer vos droits en tant que membre du syndicat.